广西幼儿师范高等专科学校平果校区2012年度
公开招聘工作人员（第1批次）考试
专业技能测试与面试组织程序
为顺利完成《广西幼儿师范高等专科学校平果校区2012年度公开招聘工作人员实施方案（第1批次）》，稳步推进我校公开招聘工作人员的系列工作，定于2012年6月16-17日进行平果校区公开招聘工作人员考试（第1批次）的专业技能测试（含笔试）与面试工作，为确保本次专业技能测试与面试工作的顺利完成，请各位获得2012年度公开招聘工作人员（第1批次）专业技能测试与面试资格的应聘人员认真阅读以下组织程序，按具体时间和考场安排参加考试。
一、专业技能测试和面试考核原则
1、坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则；
2、坚持“严谨、严肃、保密”的原则；
3、坚持尊重知识、尊重人才、学以致用的原则；
4、坚持在公开招聘工作领导小组的领导下，在上级监察部门的监督下，由学校公开招聘工作办公室统一组织实施的原则；
5、坚持考生与考官有直系亲属关系的回避原则。
二、考生报到时间和地点 各考生按所报考的不同岗位按以下时间地点安排表报到。
序号 | 应聘部门 | 应聘岗位 | 报到时间 | 报到地点 | 备注 |
1 | 学工处 | 辅导员 | 16日上午 8：00-8：20 | 南宁校区 报告厅 | 考场1 |
2 | 培训中心 | 干事 | 考场3 |
3 | 改革与发展规划处 | 干事 | 考场3 |
4 | 艺术系 | 体育教师、 | 考场2 |
美术教师1、美术教师2 | 考场4 |
5 | 教育系 | 舞蹈教师、美术教师1、美术教师2 | 考场4 |
6 | 公共基础部 | 思政教师 | 考场2 |
7 | 语言文学系 | 英语教师 | 16日下午 2：00-2：20 | 考场3 |
8 | 教育系 | 学前教育教师、音乐教师、钢琴教师 | 17日上午 8：00-8：20 | 考场1 |
9 | 艺术系 | 影视表演教师 | 考场1 |
10 | 公共基础部 | 计算机教师 | 17日下午 2：00-2：20 | 考场3 |
11 | 后勤管理处 | 校医 |
12 | 图书馆 | 采编员 |
13 | 校党委宣传部 | 宣传干事 | 考场2 |
14 | 财务处 | 会计 | 考场2 |
三、考生应考纪律
1、考生须服从考场的组织安排，在规定时间内报到、抽签、参加考试。考生在等待考试的过程中，在工作人员的引导下，到指定地点休息，不准高声喧哗；考生在待考期间自觉关闭并交出一切通讯工具，由考场工作人员登记后代为保管，考试完毕后领回；拒绝关闭及交出通讯工具者，取消本次考试资格。
2、超过时间不能报到的考生，视为自动放弃，取消考试资格；特殊情况由我校公开招聘办公室请示我校公开招聘工作领导小组后另行处理。
四、考试组织过程
根据各个不同的岗位对岗位适应能力的要求，分岗位类别组织专业技能测试和面试，具体安排如下：
（一）辅导员、培训中心干事、改革与发展规划处干事等3个岗位。
1.面试阶段
分岗位进行抽签，考生以抽签序号方式进入面试环节，采取无领导小组讨论形式进行考试，考生按所抽组别逐次进行考试；
(1）考生进入考场后，根据题目按照考试的要求进行相应的准备。
（2）主考官宣布考试开始后，考生在规定时间内按要求进行阐述。
（3）各考官综合各考生在综合分析能力、组织协调能力、人际沟通能力、团队精神、语言表达能力等方面的表现，参照考核评分标准为考生打分，考试结束后，记分员和监督员统计成绩并签名，主考官签名。
（4）主考官当场宣布面试分数，考生签名确认。
2.专业技能测试阶段
分岗位进行抽签，考生以抽签序号方式进入专业技能测试环节，考生根据各岗位要求进行活动设计，并现场抽取答辩题目，考生回答并根据考官所提问题答辩。
（二）思政教师、英语教师、体育教师、艺术系美术教师、影视表演、教育系美术教师、音乐教师、舞蹈教师等8个岗位。
无论报考上述8个岗位的考生是否参加6月15日的笔试，凡获得进入专业技能测试与面试资格的考生按以下步骤完成考试：
1、考生依次在候考室等待测试，根据自己的教学工作经验准备好20分钟的试讲教案一份（课程内容自选，必须与所报考岗位要求的专业一致；不能透露姓名及其他相关信息，透露姓名等信息的考生，视为违规取消专业技能测试资格），复印好一式五份在本岗位测试前15分钟交到考场引领人员处。
2、考生进入考场后，主考官宣布测试开始，考生在20分钟内根据教案的设计思路进行试讲，到20分钟时，无论考生是否阐述完毕，均中止阐述。
3、试讲结束后，考生进入答辩环节，由主考官对考生提问，考生答辩总时间不超过3分钟。
4、答辩结束后由考生到主考官处抽取结构化面试题目一份，即时回答（体育、舞蹈、音乐、影视表演教师等岗位需进行特长展示，美术教师岗位需在开始面试前先进行个人绘画作品现场创作），回答问题总时间不超过10分钟。
5、各考官综合考生教案试教、答辩及即时问题面试问题的情况后，参照考核评分标准为考生打分，全部考生测试结束后，记分员和监督员统计成绩并签名，主考官签名。
6、主考官当场宣布专业技能测试与面试分数，考生签名确认后考试结束。
（三）学前教育教师。
报考该岗位的考生报到后抽签，然后根据现场抽取试教内容（所有考生试教内容均为同一内容）在我校准备的教室做教案准备，时间为17日上午8:30—14:30（考生报到后不能离开考场，正式开考前午饭由我校统一安排）,考试时间开始后，考生按抽签顺序逐次进行试讲、抽题答辩及结构化面试（具体考试要求参见思政教师等岗位的组织程序）等各项考试，各考生均完成考试的各个环节后，各考官综合考生的试教、答辩及即时问题面试问题的情况，参照考核评分标准为考生打分，记分员和监督员统计成绩并签名，主考官签名，最后由主考官当场宣布专业技能测试与面试分数，考生签名确认后考试结束。
（四）宣传部干事、财务处会计、校医、图书馆采编员、计算机教师等5个岗位。
因报考上述2个岗位的考生未参加6月15日的笔试，因此获得考试资格的考生在专业技能测试阶段增加30分钟开放型专业知识笔试内容，随后考生以抽签序号方式进入专业技能测试环节，考生根据各岗位要求进行活动设计或试教，并现场抽取答辩题目，考生回答并根据考官所提问题答辩；随后考生按所抽签的序号进入面试环节，采取无领导小组讨论形式进行考试，具体考试要求参见辅导员等岗位的组织程序。
五、加强领导、严肃纪律
（一）面试和专业技能测试工作要贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，切实加强领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保各项工作有序开展。
（二）严格考试纪律，对有下列情形的，必须严肃处理：
1、应考人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取考试资格的；
2、应考人员在面试和专业技能测试过程中作弊的；
3、面试和专业技能测试工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的；
4、违反《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施细则》规定的其他情形的。
广西幼儿师范高等专科学校人事处
二〇一二年六月十五日
